Such-Pyrgiel, M. 2018. Innowacyjne metody i narzędzia badawcze w postaci aplikacji wykorzystywane w procesie rekrutacji i selekcji zawodowej. Teka Komisji Prawniczej PAN Oddział w Lublinie. 11, 2 (grudz. 2018), 413–428. DOI:https://doi.org/10.32084/tekapr.2018.11.2-27.