W artykule podjęto próbę analizy najważniejszych założeń projektu ustawy w celu ustanowienia w Polsce 35-godzinnego tygodnia pracy, skierowanego przez posłów Lewicy do Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej we wrześniu 2022 r. W szczególności przedstawiono zmiany legislacyjne planowane w kodeksie pracy oraz wskazano przepisy przejściowe, które zakładają stopniowe obniżanie tygodniowej normy czasu pracy w Polsce. Ponadto scharakteryzowano najważniejsze skutki społeczne i gospodarcze ustawy oraz zaprezentowano nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy. Artykuł zawiera także odniesienie do wybranych krajów Unii Europejskiej, w których dokonuje się skrócenia tygodniowego wymiaru czasu pracy. Przeprowadzono analizę danych statystycznych w zakresie średniej liczby godzin faktycznie przepracowanych w ciągu roku przez pracownika oraz średniej liczby tygodniowych godzin przepracowanych w głównej pracy przez pracownika – w Polsce, Francji, Holandii, Szwecji i Islandii.
